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美術生職業生涯規劃書,美術生職業生涯規劃書3000字

  • 美術
  • 2023-05-20
目錄
  • 產品設計職業生涯規劃
  • 美術生對未來的規劃
  • 美術生職業生涯規劃書3000字
  • 美術生職業生涯規劃書模板
  • 職業生涯規劃5000

  • 產品設計職業生涯規劃

    【 #個人簡歷#導語】職業生涯規劃是職業道路的啟明燈,制定好職業生涯規脊哪扒劃書,美術生才能在職業生涯發展過程中逐漸挑戰自己的能力。以下是 無 整理的美術生職業生涯規劃書,歡迎閱讀!

    美術生職業生涯規劃書篇一

    一、前言:

    沒有夢的人生就如同一潭死水,寂靜,聊無生氣。有夢的人生才有幸福可言,有追求才會有動力,或許我終得到的并不是我全部的追求,但我可以得到與付出的相應的回報,由一開始的夢——明知不真實的夢,變成了真實的所得,我覺得這就是生命的價值所在。

    花開花又落,春去春又回,馬上我們就要離開大學這個美麗的象牙塔。那我們是否已經做好了進入社會的準備了呢?遠大的理想總是建立在堅實的土地上,青春短暫,從現在開始,就好好規劃一下我們的未來之路吧。

    二、自我認知

    職櫻昌業興趣:

    我是一個行為上不太按牌理出牌的人,喜歡想象力與創造力的藝術,聰慧、好奇心強、思維活躍,常有不錯的創意表現,小時候的我想當一名家或者攝影師。只是這些幻想都已經隨著知識和認知的增加而逐漸遠去。現在的我還是像以前那樣喜歡幻想,我很想做的是室內設計方面的工作。

    職業能力:

    遇到打擊絕不會輕易放棄的我對于人和事都比較敏感,打破舊有的體制與觀念、建立新主張、找出新的技巧與理論、創造新的風潮并帶領與眾不同的時尚,想人所不敢想、做人所不能做。

    職業價值觀:

    我看重的是能力,一個人的能力可以說決定這他在工作中的地位。設計是一種創造性的的活動,它需要我們平時的不斷積累、分析和理解再創造;制圖,則是我們的表現手段,而這些正是我們能力的一種表現,當然其他的像團隊合作、協調也是比較重要的。

    綜合評價:

    自身優點:

    (一)、工作方面:責任心強,工作態度認真投入并要求自己做到至臻完美,有一定的組織能力和領導力,有耐心,想象力豐富、思維活躍且富有創造力,并且樂于聽取他人意見。

    (二)、學習方面:自學能力強,涉獵廣泛,動手能力強。

    (三)、生活方面:喜歡幫助他人,待人熱情,性格上靜若處子,動如脫兔,心思細膩,生活比較隨性,習慣單純,對待事情較為執著,偶爾會有情緒低落,但很快會變得心境明朗。

    自身缺點:

    有時候比較健忘,脾氣有時急緩褲躁,偶爾極端,過于追求完美而缺乏自信,較為自卑,敏感脆弱,容易情緒化,有時候略顯懦弱,做事容易受到外界因素的干擾,偶爾說話太直,易得罪人。

    自我綜合分析小結:

    綜合以上分析和總結,對自己又有了更新的認識。做事比較認真,具有很強的責任心,有一定的組織能力和領導力,能吃苦,完美主義者,但有很多時候又因為過于追求完美而給自己和他人都帶來一定的干擾;凡事比較細心,觀察能力、動手能力和自學能力強,但是還是缺乏相當程度的耐心,情緒控制力欠佳;雖然涉獵廣泛,但不夠深入和精煉。在性格方面,呈現內向和外向雙重性格,喜歡廣交朋友,和熟悉的人能夠很好的交往,待人熱情,樂觀活潑,情緒化嚴重,過于計較一些瑣事,缺乏一定的交際能力。

    三、職業認知:

    參考人才素質測評報告建議,我對影響職業選擇的相關外部環境進行了較為的分析。

    (一)、家庭環境分析:

    因為父母的原因,從小獨立生活,養成獨立自主、吃苦耐勞的生活品質。父母對其期望是我的壓力和動力,也是因為他們的原因加上自身情況,我的職業可以說是在雙方一致同意下的決定。

    (二)、學校環境分析:

    我本來的專業是師范類美術學國畫專業,但是我所選的職業卻是相關職業的選項,本身專業開設的主要課程主要是美術學概論、中外美術史、教育心理學、教育原理、設計基礎,素描人物寫生、色彩靜物寫生、山水花鳥人物畫研究等,這些課程的學習使我比藝術設計專業的學生對美有了更深一步的認識,自己對室內設計專業的理論學習為自身提供一定的理論基礎,課余時間的裝修公司的實習也為自身增加了實戰經驗。

    (三)、社會環境分析:

    駐足觀望,電子、網絡鋪天蓋地,知識信息飛速發展,科技浪潮源源不絕,人才競爭日益激烈,形形色色人物競赴出場,不禁感嘆,這世界變化好快。在機遇與挑戰粉墨登場的未來社會里,我究竟該扮演如何一個角色呢?

    處于中國人力資源的鼎盛時期我們,加之金融危機讓本來就嚴峻的就業形勢更是雪上加霜,大學生就業難正日益成為社會問題,就業是民生之本。“十二五”規劃綱要強調,實施更加積極的就業政策,把促進充分就業作為了經濟社會發展的優先目標。有關部門的統計顯示,目前每年社會新增就業機會大約700萬至800萬個,而每年大學畢業生人數則大約在600萬以上。但我國在疏通渠道和就業服務上有明顯不足,也有很大拓展空間。一方面是民營企業、邊遠地區有很大需要,另一方面是目前的就業服務有很大的局限,尚未形成全國性的就業市場,大學生異地求職,信息不暢,成本太高。此外還有就業觀念須轉變的問題。

    據稱有一定的方案設計能力,熟練使用設計人才不難找到工作。受青睞的是正規院校本專業或相關專業本科及以上學歷,有大中型公共建筑設計經驗者,或者有一年以上甲級設計院工作經歷或應屆畢業生。而具備建筑設計、城市設計、室內設計等方面的知識,能在設計部門從事設計工作,并具有多種職業適應能力的通用型、復合型高級工程技術人才是我國行業中匱乏的人才之一。

    (四)、職業環境分析:

    在人類社會邁向21世紀的今天,人們對其自身環境生存與行為質量認識程度,以及環境的美化、科學化、合理化和完善化的程度越來越受到人們的重視。

    人的一生有2/3的時間是在室內度過的。就環境保護而言,人們提出了“綠色建筑”,它包括美觀舒適,采光通風,環境污染,噪音隔聲,保溫隔熱,道路交通,綠化美化等等。這都是室內設計師帶給人們以美的享受。室內環境是為人們室內活動提供的場所,它隨著人們的生活而拓展擴大,并逐漸發展成為互相滲透不可分割的環境整體,人們通過自身的感覺效應,在生存活動中不斷調整人與環境的關系。21世紀的到來,使人們環境心理的變化也越來越豐富。現代的室內環境設計更需要對環境進行人性化的處理和意義的賦予,把人們的主觀感受滲透到環境中去,使其成為個性和時代性的環境模式。成為能反映新時代精神和物質技術發展的新的歷史。

    室內環境氛圍的完善程度決定了人們生存空間的理想化程度。這也是21世紀賦予我們設計師的責任。為了創造人們心中理想的而又美好的室內環境,需要室內設計師與人們心靈的溝通;需要室內設計師的艱苦創造。設計以人為本,21世紀的環境設計、環境氛圍必將更有詩意。

    四、職業決策

    從上大學開始就已經定好要做室內設計,當時因為一系列的原因,我終的專業是師范類美術學。當時我和父母雙方的決定是兩者兼顧,同時進行,為此,我也就失去了大量的休息時間。只是本校不能進行學位雙修,所有課程只能是自行設置。

    (一)、內部環境因素:

    優勢因素:計劃已經在實施當中,并對其仍保持著濃厚的興趣,擁有自己的設計班和較為豐富的實戰經驗;同時兼修美術學和室內設計兩個專業,比其單獨的室內設計專業的人理解的更為全面、深入。

    弱勢因素:本身專業不是設計,只是其相關專業,對于主修這個專業的同學來說,我的學習不夠和完善。

    (二)、外部環境因素:

    機會因素:宏觀上建筑行業是未來有發展的行業之一,這是一種難得的機遇;微觀上,類似的公司增多為自己畢業后的就業提供了一定的保障。

    威脅因素:人才的激烈競爭以及本身專業的限制。

    (三)、備選職業目標:美術老師:首先我具有美術學畢業的教師資格證,其次,在校期間,擁有教學經驗和實踐經驗,我相信我能很好的完成這項工作。

    五、職業生涯規劃設計

    根據我自身的經歷,我制訂了自己的職業規劃:

    (一)、長期目標:要在未來20年內創立自己的公司和品牌,擁有自己的設計風格和設計理念,并在業內有一定的影響力。

    (二)、中期目標:畢業后第五年時要擁有自己的設計團隊和工作室。畢業后前兩年在所在公司努力工作,適應職場生活,積累經驗、人脈關系及日后的創立資金;后三年完成崗位的轉化及升遷。

    (三)、短期目標:(大學計劃)2008年~2012年完成大學學業。現值大三,要在完成美術學這個本專業的同時,完成對室內設計的后期配景的實踐工作,達到理論和實踐的相結合;大四期間,在完成美術學畢業事宜的同時熟練掌握室內設計各方面工作,為畢業后正式進入這個行業做準備。

    六、評估調整

    (一)、評估的內容:職業發展不可能是一成不變的,就像企業做計劃也會隨著環境的變化而作相應的調整。沉重的工作壓力和雙專業緊張的學習可能會使我的計劃打亂或者無法進行實現,但是我不會放棄,我會努力朝著目標與計劃去追求我想要的職業人生,不管在這期間實施過程中出問題還是身體或是其他方面的原因,我的大體方向不會改變。

    (二)、評估的時間:一般情況下,我定期(半年或一年)評估規劃;當出現特殊情況時,我會隨時評估并進行相應的調整。

    (三)、規劃調整的原則:對評估結論不合理的地方進行修改、增加、或刪除。力爭達到客觀真實。

    七、結束語

    中國人常說,盡人事,聽天命。對于我們可以控制的,理當全力以赴,因為操之在我;對于不可控制的,我們應當養成坦然接受的胸懷和氣度。要抱著一種信念,那就是不做則已,要做就要做好。在工作中,努力奮斗,自動自發,精益求精。這樣,才能贏得收獲。

    大家一定都看過自己的掌紋,哪條統領著事業,哪條綿延著愛情好像早有定分,但當我們把手握起來,命運就掌握在我們自己手中。我要說不要做澗底靜止的石子,任時光如水自夢中流瀉而過,更不要做空氣中游移的白云,讓浮云飄蓬留下一點碧痕淺波,要做就做那永不停息的風,一季有一季的著色,一程有一程的領略,要做就做參天直立的大樹,根深深的扎進黑暗的泥土,樹枝高高的伸進光明的蒼穹,一樹繁花,一樹碩果,每片葉子就是每一首歌。我要說是鳥,就遨游天地,是魚,就暢游淺底,是鐵鉆,就屹立不搖,是鐵錘,就奮力敲擊,我們的一生該怎么活就怎么活,不要沉浮在別人的標準當中,我要對自己說:我付出了,我收獲了,我無悔!

    美術生職業生涯規劃書篇二

    自我分析

    業余愛好:我平時喜歡看書,尤其家裝一類的圖畫性較強的書。我也喜愛歷史文化,對其有較廣泛的涉獵。

    我的性格:我的優點是為人誠懇,嚴謹細心,富有責任感,做事認真,有一定的進取心和很強的好奇心。喜愛團隊合作,做事考慮全面,力求公平和效率。缺點是性格內向敏感,做事不果斷。做事時總有很多顧慮,不敢著于嘗試。

    我的價值觀:社會是個大群體,不能脫離。用辨證的方法看問題,應該盡量把自身要求同社會聯系起來,達到雙方的滿足,互惠互利。同時要對生活抱有一種樂觀的態度。不斷完善自己。

    職業能力分析:獨立思考能力強!

    專業技能:平面設計

    其他技能:有很強的學習思考能力,吸收知識扎實到位,善于觀察。

    確定職業目標和具體階段目標

    職業目標:將來一名平面設計師,從事平面設計工作。通過慢慢積累經驗,努力做到公司一流藝術設計總監,后自己創業。

    在校期間的目標:

    (1)學業方面:隨著專業課涉及的逐步的多起來,逐步進入了大學期間核心的時間段。重點學習好市場挖掘和平面設計方案的有關課程的技巧,為將來設計打好基礎。

    (2)社會實踐方面:利用寒暑假期間,去從事有關平面設計方面的工作,做好提前適應工作的準備,并積累學校內外的人脈。積極參加學校的組織的各種活動,了解當前就業方面新的消息。

    未來職業生涯目標規劃:

    (1)學習期:

    積累經驗期。畢業進入中小型企業從事平面設計的工作,爭取得到培訓的機會。處理好與同事及領導的關系,學會為人處事的方法。通過自身的學習和企業培訓的機會,在工作中充分展現在設計方面的特長,達到提升。

    (2)成長期:

    從一名平凡的平面設計人員進入到公司能力的平面設計團隊的行列,成為企業平面設計團隊的精英一份子。并擔任相關平面設計的管理職務。(如:平面設計經理助理,負責培訓公司新人)

    (3)輝煌期:

    個人價值實現期。憑借自己的工作能力和在公司的工作業績(資歷),努力做到平面設計總監,主管公司的平面設計及市場的開拓。進入公司的核心階層。在這時候可能會考慮到(希望)創辦屬于自己的小公司,傾向于平面設計方面的公司。借鑒之前的工作管理經驗。

    (4)穩定期:

    回顧人生歷程期。退休后,希望回家鄉,自己種點菜地,和同齡的老人們談談國家的大事,唱唱自己喜歡的歌。現在這是只能是個奢求,因為自己還沒到那個時候。

    就業方向:公司一般的業務(作圖、初步設計)人員、公司的基層制圖人員、計劃方案員。

    前景分析:社會環境——現代公司大都是同質性的單位,信息化的時代在服務這塊的競爭沒什么太大的空間值得開發。(一種新的設計理念產生,很快有其他公司快速的進入)更重要的是由設計的競爭轉嫁到服務的競爭。現在的企業需要大量的設計人才,尤其是基層的平面方案布置人員。而關于談業務這塊,還沒形成太統一的標準流程。所以對于平面設計行業,有很大值得進入的空間。又因為激烈的競爭,在選擇職業時,往往是不會看作職業來看待。這樣就給我進入這行業時的壓力相對較小,更重要的是對于文憑及各個條件方面設置的障礙相對較小。

    美術生職業生涯規劃書篇三

    一、未來10年總體規劃

    職業方向:鋼琴教師

    總體目標:成為一名優秀的大學教師,擁有碩士或博士學位。

    二、社會環境和職業分析

    1.社會一般環境

    中國政治穩定,經濟持續發展,在全球經濟一體化環境中占據重要角色,具有強勁的發展勢頭。國家更加注重青少年的教育,特別是素質教育,而音樂教育在中國的發展還是比較落后。

    2.特殊社會環境

    由于中國的音樂教育發展較晚,音樂教育知識大部分源于國外,中國的音樂教育還有許多不完善的地方。中國急需音樂教育人才,尤其是經過培訓的具有較好音樂素養和教學能力的專門人才,因此音樂教育職業市場前景廣闊。

    三、行業環境分析

    音樂教育是培養和造就適應社會主義市場經濟建設和教育改革發展需要的、具有較好音樂素養和教學能力的專門人才的專業教育,要求音樂教師能適應教師專業化的發展要求,掌握音樂教育的基礎理論與方法,具有運用所學知識分析、解決實際問題以及進行教學研究的能力,能夠勝任中小學音樂教育教學工作。

    四、各大分析

    1.自我分析

    優勢盤點:口齒伶俐,能說會道,做事絕不拖拉。考慮事情詳盡周全。在學校學生會工作,學習中有種不完事不罷手、不完美不結束、鍥而不舍的態度和精神,好強的性格形成了我越挫越勇的學習態度。

    劣勢盤點:感性化,稍微欠缺理性思考,心直口快,不會拐彎抹角。好強的性格同時也常常導致我急功近利,做事情太過要求完美。

    2.角色建議

    父親:“學海無涯,學無止境。活到老,學到老!”

    母親:“專注你的目標:不拋棄,不放棄!”

    老師:“聰明,有上進心,單純,乖巧,缺乏社會經驗”。

    同學:“積極參加公益活動,加強人際關系方面的溝通協調”。

    五、職業目標分析與組合

    學歷目標;碩士學歷

    職務目標:教師

    經濟目標:每月收入一萬元人民幣

    分階段闡述:

    a—2015年~2015年取得英語四/六級證書,有實習成果和經驗并提高自身素質音樂專業。

    b—2015年~2015年開始帶一寫鋼琴學生適應以后的音樂教育工作。在此期間,我也開始準備考研。

    c—2015年~2015年一邊繼續尋找工作,一邊考研,若考上了研究生,先讀研究生,因為家庭經濟較好,父母希望加強自身的學歷。

    d—2015年~2016年用3年的時間,為自己的事業努力奮斗,提高自己的演奏水平,一些國內重要的鋼琴比賽要開始參加,取得名次。

    e—2016年~2017年尋找其他契機,發展自己,爭取考上博士,然后可以談場戀愛。在28歲之前要有自己的家庭。

    六:成功標準

    個人事業、職業生涯和家庭生活的協調發展。只要自己盡心盡力,能力也得到了發揮,每個階段都有了切實的自我提高,即使目標沒有全部實現(特別是個人收入),我也不會覺得失敗,給自己太多的壓力本身就是一件失敗的事情。

    七、職業生涯規劃實施方案

    年級

    具體行動計劃

    大二

    1.了解自己的專業,參加學校舉辦與專業相關的一系列講座。

    2.認真學習專業任選課,來充實自己

    3.每天抽出一個小時來提高英語聽說能力,每天睡前背30分鐘背20個英語單詞,爭取通過4級。

    4.在校內參加勤工助學,擔任學生助理,提高自己的交際能力。

    5.參加學校內的各種課外活動:學生會的活動,征文比賽等。

    6.成為中共預備黨員。

    7.期末考試平均分在80分以上。

    8.暑假學會汽車駕駛,拿到汽車駕駛證!。

    大三

    1.堅持每天抽出一個小時來提高英語聽說能力,每天睡前背30個英語單詞,增加詞匯量,通過大學英語6級考試。

    2.主修專業和輔修專業各科測試成績仍需保持在80分以上。

    3.每周聯系專業方面的老師,上專業小課。

    4.每月參加青年志愿者活動,增強服務意識。

    5.成為中共黨員。

    6.繼續參加勤工助學。

    大四

    1.學好本專業的選修課程,每門課程考試成績在80分以上。

    2.制作好簡歷,掌握一些必要的求職技巧,每晚中國高校就業聯盟網。留意上面的招聘信息。

    3.擔任學校就業知道中心的學生助理。

    4.參加招聘會。

    5.完成畢業設計和畢業論文,完成自己主修和輔修的專業,取得學位證和畢業證。

    八:本人對職業生涯規劃的看法

    美術生對未來的規劃

    職業生涯規劃書

    封面

    署上作品名稱和年月日,可以在封面插入圖片和警示格言

    扉頁

    個人資料:

    真實姓名:××

    性別:×

    所在學校及學院:× ×大學× ×學院

    班級及專業:××級× ×專業

    學號:× × × × × × × × × ×

    聯系地址:× × × × × × × × ×

    郵編:× × × × × ×

    聯系電話:× × × × × × × ×

    E-mail:× × × × × × × × × × × × × × ×

    目錄

    總論(引言)

    第一章 認識自我

    1.個人基本情況

    2.職業興趣

    3.職業能力及適應性

    4.職業價值觀

    5.勝任能力

    自我分析小結

    第二章 職業生涯條件分析

    1.家庭環境分析

    2.學校環境分析

    3.社會環境分析

    4.職業環境分析

    職業生涯條件分析小結

    第三章 職業目標定位及其分解組合

    1.職業目標的確定

    2.職業目標的分解與組合

    第四章 評估調整

    1.評估的內容

    2.評估的時間

    3.規劃調整的原則

    結束語

    正文

    總論(引言)

    第一章 認識自我

    結合相關的人才測評報告對自己進行全方位、多角度的分析。

    1.個人基本情況

    2.職業興趣—喜歡干什么

    在我的人才素質測評報告中,職業興趣前三項是× ×型(×分)、× ×型(×分)和× ×型(×分)。我的具體情況是……

    3.職業能力及適應性—能夠干什么

    我的人才素質測評報告結果顯示,× ×能力得分較高(×分),× ×能力得分較低(×分)。我的具體慧扮情況是……

    4.職業價值觀—最看重什么

    我的人才素質測評報告結果顯示前三項是× ×取向(×分)、× ×取向(×分)和× ×取向(×分)。我的具體情況是……

    5.勝任能力——優劣勢是什么

    自我分析小結:

    第二章 職業生涯條件分析

    參考人才素質測評報告建議,我對前尺灶影響職業選擇的相關外部環境進行了較為的分析。

    1.家庭環境分析

    如經濟狀況、家人期望、家族文化等以及對本人的影響

    2.學校環境分析

    如學校特色、專業學習、實踐經驗等

    3.社會環境分析

    如就業形勢、就業政策、競爭對手等

    4.職業環境分析

    (1)行業分析

    (如××行業現狀及發展趨勢)

    (2)職業分析

    (如× ×職業的工作內容、工作要求、發展前景)

    (3)企業分析

    (如× ×單位類型、企業文化、發展前景、發展階段、產品服務、員工素質、工作氛圍等)

    (4)地域分析

    (如× ×工作城市的發展前景、文化特點、氣候水土、人際關系等,人城匹配分析)

    職業生涯條件分析小結。

    第三章 職業目標定位及其分解組合

    1.職業目標的確定

    綜合第一部分(自我分析)及第二部分(職業生涯條件分析)的主要內容得出本人職業定位的SWOT分析:

    內部環境因素 優勢因素(S) 弱勢因素(W)

    外部環境因素 機會因素(O) 威脅因素(T)

    分析

    結論:職業目標——將來從事(× ×行業的) × ×職業

    職業發展策略——進入× ×類型的組織(到× ×地區發展)

    職業發展路徑——走專家路線(管理路線等)

    2.職業目標的分解與組合

    把職業目標分成三個規劃期,即:近期規劃、中期規劃和遠期規劃,并對各個規劃期及其要實現的目標進行分解。

    職業生涯規劃總表

    計劃名稱 時間跨度 總目標 分目標 計劃內容 策略和措施 備注

    短期計劃(大學計劃) 2006年—20 × ×年 如大學畢業時要達到…… 如:大一要達到……大二要達到……或在××方面要達到…… 如專業學習、職業技能培養、職業素質提升、職業實踐計劃等 如大一以適應大學生活為主,大二以專業學習和掌握職業技能為主……,或為了實現× ×目標我要…… 大學生職業規劃的重點

    中期計劃(畢業后五年的計劃) 20××年—20××年計劃 如畢業后第五年時要達到……如畢業后第一年要……第二年要……或在××方面要達到…… 如職場適應、三脈積累(知脈、人脈、金脈)、崗位轉換及升遷等 …… 大學生職業規劃的重點

    長期計劃(畢業后十年或以上計劃) 20××年—20××年計劃 如退困吵休時要達到…… 如畢業十年要達到……二十年要達到…… 如事業發展,工作、生活關系,健康,心靈成長,子女教育,慈善等 …… 方向性規劃

    第四章 評估調整

    職業生涯規劃是一個動態的過程,必須根據實施結果的情況以及變化情況進行及時的評估與修正。

    1.評估的內容

    (1)職業目標評估。(是否需要重新選擇職業?)假如一直……那么我將……

    (2)職業路徑評估。(是否需要調整發展方向?)當出現……的時候,我就……

    (3)實施策略評估。(是否需要改變行動策略?)如果……我就……

    (4)其他因素評估。(身體、家庭、經濟狀況以及機遇、意外情況的及時評估。)

    2.評估的時間

    在一般情況下,我定期(半年或一年)評估規劃;

    當出現特殊情況時,我會隨時評估并進行相應的調整。

    3.規劃調整的原則

    結束語

    附:參考書目

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    如果你想看優秀范本的話,你可以上第一職場論壇(百度一下即可搜索到地址),進入職業規劃版塊,置頂的帖子中,有一個《一個本科生寫的職業生涯規劃書》,是非常詳細的范本,你可以一下。這個規劃案例有理論有實踐,寫得非常不錯,已經了3000多次了。另外,論壇“資源中心”版塊有多個專業的職業生涯規劃范本免費,你不妨去看看。但只是范文,你只能參考。你自己的道路,還是要你自己踏踏實實去走,別人替代不了你,你也不能應付。一定要認真對待呀。

    范本目錄如下:

    一“知己”— 自我認知

    1 個性特征

    2 職業價值觀

    3 職業興趣

    4 職業能力

    5 自我認知小結

    二“知彼”— 環境評估

    1 行業分析

    3 職業分析

    3 職業環境分析

    4 SWOT分析

    5 最終目標路線敲定

    三“計劃”— 分期計劃

    1職業預備期

    2職業初期

    3職業中期

    4職業遠期

    5職業后期

    四“修正”— 評估調整

    1 風險預測與應對

    2 目標管理與修正

    3 計劃實施評估

    附錄一:讀書計劃

    附錄二:個人簡歷

    附錄三:參考資料

    附錄四:測評報告

    結語

    美術生職業生涯規劃書3000字

    藝術職業生涯規劃書

    我的心中一直有一個理想,一個關于成功的理想,我一直堅信這個理想的實現。特撰寫了以下藝術設計專業職業生涯規劃書范文。

    一、自我分析

    我是一個真誠的人。為什么我會把真誠寫在第一位?因為我覺得一個人只有活得真,才能活得坦蕩,才能正確地思考,才能掌握自己的每一天。我樂觀、向上,做事踏實的同時講求靈活性,待人友好。不隨波逐流但適應現實。但我不太幽默,做事有點依賴。

    我的興趣偏向“雅”,彈鋼琴、寫書法、練瑜珈、聽有意義的音樂會和講座,我喜歡旅游,不一定是特別有名氣的地方,但一定是讓我有感覺有發現的地方。

    我的價值觀是正統的,我深深地愛著我的祖國。“全力以赴,做得更好”是我學習、工作、生活的坐標。

    我一直相信自己的能力,事實也告訴我,我的能力和潛力都是很好的。我做事注重細節,講求效率與效果的統一,善于思考與反思,注重積淀,有較漏大強的適應力、執行力和應對突發事件的能力。學習新知的能力也很強。

    二、職業選項

    職業方向及影響職業決策的因素和決策理由

    (因為我心中一直只有兩個職業方向,所以此處沒列三個方向,我相信在這兩個方向之一有所建樹就非常成功)

    1.高級職業女性

    就職于知名跨國公司或國企,從事人力資源管理或涉外工作。

    影響這個決策因素和理由,首先是很多知名跨國公司或國企的企業文化吸引 我,比如甲骨文公司、歐萊雅公司、中國移動等等;其次是我的專業影響,作為一個工商管理類學生,可以學以致用;同時,我很喜歡這種生活方式,累并快樂著,比公務員活得更有活力,也更具挑戰性。

    2.公務員

    涉外的或與群眾事業有關的,如外交部、商務部、國臺辦,婦聯、統戰等。

    因為我的爺爺奶奶、爸爸媽媽都是領導干部,同時我的爺爺奶奶是歸國華僑,從小我就生活在正統的愛國的清廉的家庭氛圍中。記得小學一年級時,老師讓我們寫模鏈自己的理想,我直接寫“書記”,很多同學當時還不知道這是什么。一直到初三,我的這個當領導干部的理想從沒動搖,不是為了權力,只因能為大家做點實事是我的心愿。初三時,漸漸了解了官場上的一些事,我告訴自己,我還是要當公務員,因為這樣中國就多了一個清官,少了一個貪官。高一時,幾個好朋友聊天,他們說當公務員要么是狼,否則像羊一樣永遠會被人欺負。我當時的確有點嚇怕了,因為我不想自己在官場中不知不覺地變成一只狼。所以在企業中工作的想法出現了。

    其實,現在相通了,任何一個職業領域都有黑暗面,但我們不能只看到這黑暗面,我們不能讓這黑暗面打倒旦搜孫了,因為任何一個職業領域也同樣有光明面。

    之所以喜歡涉外的,也是因為我更喜歡這種靈活的氛圍,僑眷的身份也有一定的影響。之所以選擇與群眾事業有關的,是因為我覺得這是人與人間關愛的事業,從事這樣的事業有意義,會讓我干得很開心。

    當然,不是因為我更喜歡做公務員,才把公務員這一段寫得那么大篇幅,這兩種職業定位將在我的大學生活中進一步確定。

    主要目標的崗位職責和任職資格

    1.高級職業女性

    性格方面:

    (1)有幽默感;

    (2)性情隨和,平易近人;

    (3)待人接物,從容不迫;

    (4)健談;

    (5)不畏挫折;

    (6)有感召力;

    (7)儀表動人;

    (8)往來于大庭廣眾而不畏怯;

    (9)有創造性;

    (10)思想敏捷;

    (11)做事喜歡擬訂計劃;品德方面:

    (1)相信大多數人的本質是好的;

    (2)贏得同事間的依賴;

    (3)有判斷是非的能力;

    (4)遵守諾言;

    (5)為人公道正派;

    (6)做事有良好道德和責任感;

    (7)處理各種事項有論理觀念;

    (8)認識集體利益勝過個人利益;

    智慧方面:

    (1)具有說服他人的能力;

    (2)善于與人交往;

    (3)欣賞別人談話,做一個好聽眾;

    (4)有好奇心;

    (5)對其他人的行為有興趣;

    (6)寫作流暢;

    (7)每天抽空讀書看報;

    教育程度發面(涵養)

    (1)大學畢業(相當大學畢業水平);

    (2)懂得經濟學基本知識;

    (3)了解經營和管理學的基本知識;

    (4)受過哲學和邏輯學的思維訓練;

    (5)了解宣傳學;

    (6)能演講;

    (7)寫文章能正確使用方法;

    (8)懂社會學;

    (9)能撰寫新聞稿及其他稿件;

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    (10)有談判的經驗;

    (11)對心理學有興趣;

    (12)有社交試驗或社會活動的經驗;

    (13)有銷售、廣告或人事管理經驗;

    (14)了解輿論調查方法;

    行政能力方面:

    (1)能主持會議;

    (2)能合理地分授職權;

    (3)善用人之所長,發揮部屬的積極性;

    (4)盡快懇切承認自己的錯誤,并坦然接受教育;

    (5)能創造輕松愉快的工作氣氛;

    (6)有耐心;

    (7)善于協調不同性格的人一道工作;

    (8)理解上級意圖及接受指示;

    (9)能自我克服偏見;

    (10)了解政府的組織機構和方針政策。

    2、公務員

    政治素質

    1.必須具有遠大的共產主義理想、堅定正確的政治方向。

    2.堅持全心全意為人民服務,密切聯系群眾,堅決維護人民群眾的利益。

    3.堅持求實務實的工作作風,解放思想,實事求是,一切從實際出發,勇于開拓前進。

    4.模范遵紀守法,樹立清正謙潔的`公仆形象。

    5.刻苦學習,勤奮敬業,不斷加強知識積累和經驗積累。

    專業知識和智力素質

    1.專業知識

    公務員的知識兩部分:專業知識和相關知識。專業知識包括本專業的基本概念、基礎理論、基本框架和基本常識以及本專業的來龍去脈和前后動態。相關知識即指相近或交叉專業的有關知識,這些知識的了解有助于本職專業知識的深化和提高。

    2.智力素質

    智力是公務員的基本素質之一,智力水平的高低直接影響到公務員對于問題的觀察、理解和思考。智力包括觀察力、記憶力、思考力和想象力。普通人智商大體相當,只是不同的人對于智力的各個方面稍有側重,有人長于抽象邏輯思維,有人長于形象思維,有人長于觀察,有人敏于反應。

    心理和身體素質

    公務員的心理素質指公務員在內部和外部環境作用下所形成的、意志、心理感受等方面。主要包括情緒和穩定性、團結協作的相容性、工作的獨創性、面對服務對象的謙和態度、心理的自我調適等。身體素質主要指公務員的體力和適應力,公務員必須具備連續作戰的精力,能夠適應外部環境的各種變化。

    3、基本能力要求

    (1)表達能力

    公務員首先必須具備表達能力,能夠將自己的思想、意圖、或通過口頭、或通過書面、或通過電腦準確地傳遞給對方,這既是信息溝通的手段,以是情感聯絡的媒介。如果文筆不通,則公文寫作難以勝任,如語言表達不清,則日常工作難以維持。(2)人際協調能力

    人們由于知識、素質、受好、志趣、經歷背景等不同,行為習慣、對問題的看法、處世原則等差別很大。現實工作中公務員必須能夠協調各種人際關系,減少內耗形成合力。新錄用的公務員切忌待人冷漠、自高自大、斤斤計較一已之私。

    (3)時間安排能力

    政府公務工作繁瑣而雜亂,要求公務員必須合理掌握時間。合理安排時間的能力,首先表現為要珍惜時間,不浪費一分一秒。其次,要在最佳時間段完成最重要的工作任務,第三要有計劃分配自己可用的時間,把時間的分配和工作計劃結合起來。

    (4)學習能力

    當今時代是一個變革的時代,社會生活日新月異,政府管理隨之不斷變化,公務員要緊跟形勢發展,不斷學習新知識、培養新觀念、開拓新野;不僅學習書本知識和他人經驗,還要具備獨立思考、推斷事物的能力。

    (5)辦公現代化和外語能力

    此外,公務員還必須具備所從事崗位的專業能力以及必要的組織指揮、決斷能力等。

    自己與職業目標崗位的能力和素質要求的差距

    對于職業女性一職,幽默感需要加強。待人接物,從容不迫方面除了有意識的歷練外還需要時間的積淀。其它的各個方面都有一個雛形,但需要不懈地提高。

    對于公務員一職,政治素養和洞察力都需要長期的提高。

    二者的崗位職責和任職資格都是挺完美的,不可能一蹴而就,但都是可努力和可提高的。

    三、三年行動規劃

    大學的生活真的過得很快,轉眼大一就接近尾聲。在大二、大三、大四三年中,我的規劃是:

    1.認真扎實地學好專業知識。這點無須贅述但至關重要。

    2.積極參加社會實踐活動,如果能繼續在校學生會留任,要充分鍛煉服務意識及各方面工作能力,提高人際交往能力。一如既往地參加有意義的志愿者活動。適當參加企業和機關的實習活動,提高實戰能力。

    3.繼續不斷提高英語和計算機水平,順便把四六級和計算機等級考試證書拿到手,但決不為考試而考試。

    4.繼續聽有意義的講座,在北京,有意義的講座資源很多,我們學校也離北大、清華很近,一定要充分利用好。博讀精讀結合,擴大知識面,開闊視野,提高素養。

    5.通過各種途徑,提高以下能力:團隊合作能力、溝通能力、協調能力、穩重求變的創新能力、效率意識、執行力、領悟力、發現問題解決問題的能力,概括能力、策劃能力、組織能力、應變能力反思等。

    6.通過各種途徑,進一步培養以下素養:感恩、欣賞、膽大心細、耐心、包容等。

    規劃不只是寫出來,更要實際去做、去實現,也要在實踐與思考中去不斷完善。人生的路是自己走出來的,加油吧,相信自己。

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    美術生職業生涯規劃書模板

    .×××大學畢業后的十年規劃

    (2005年-2015年,20歲至30歲)

    美好愿望:事業有成,家庭幸福

    方 向:企業高級管理人員

    總體目標:完成碩士、博士的學習,進入××著名外資企業,成為高層管理者。

    已進行情況:讀完碩士,進入一家外資企業,想繼續攻讀博士學位。

    二.社會環境規劃和職業分析(十年規劃)

    1、社會一般環境:

    中國政治穩定,經濟持續發展。在全球經濟一體化環境中的重要角色。經濟發展有強勁的勢頭,加入WTO后,會有大批的外國企業進入中國市場,中國的企業也將走出國門。

    2、管理職業特殊社會環境:

    由于中國的管理科學發展較晚,管理知識大部分源于國外,中國的企業管理還有許多不完善的地方。中國急需管理人才,尤其是經過培訓的高級管理人才。因此企業管理職業市場廣闊。

    要在中國發展企業,必須要適合中國的國情,這就要求管理的科學性與藝術性和環境動態適應相結合。因此,受中國市場吸引進入的大批外資企業都面臨 著本土化改造的任務。這就為準備去外企做管理工作的人員提供了很多機會。

    三.行業環境分析和企業分析

    1、行業分析:

    本人所在××公司為跨國性會計事務所。屬管理咨詢類企業。由于中國加入WTO,商務運作逐漸全球化,國內企業經營也逐步與國際慣例接軌,因此這類企業在近年來引進中國后得到迅猛的發展。

    2、企業分析:

    ××公司是全球四大會計事務所,屬股份制企業,企業領導層風格穩健,公司以“誠信、穩健、服務、創新”為核心價值觀,十年來穩步在全球推廣業務,目前在全球10余個國家、地區設有分支機構。

    公司2000年進入中國,同年在上海設立分支機構。經營中穩健拓展業務的同時重點推行公司運作理念,力求與發展中的共同進步。本人十分認同公司的企業文化和發展戰略,但公司事務性工作太過繁忙,無暇進行個人自我培訓,而且提升空間有限。但總體而言,作為第一份工作可以接觸到行業頂尖企業笑槐的經營模式是十分幸運的,本人可能在本企業實現部分職業生涯目標。

    四.個人分析與角色建議

    1.個人分析:

    (1)自身現狀:

    英語水平出眾,能流利溝通;法律專業扎實,精通經貿知識;具有較強的人際溝通能力;思維敏捷,表達流暢;在大學期間長期擔任學生干部,有較強的組織協調能力;有很強的學習愿望和能力。

    (2)測評結果(略)

    2.角色建議:

    父親:“要不斷學習,能力要強”;“工作要努力,有發展,要在大皮升畢城市,方便我們退休后搬來一起居住生活。”

    母親:工作要上進 ,婚姻不要誤。

    老師:“聰明、有上進心、單純、乖巧”,缺乏社會經驗”

    同學:“有較強的工作能力”,“適合做白領”。

    五.職業目標分解與組合

    職業目標:著名外資企業高級管理人員。

    1.2005-2008年:

    成果目標;通過實踐學習,總結出適合當代中國國情的企業管理理論

    學歷目標:碩士研究生畢業,取得碩士學位;取得律師從業資格、通過GRE和英語高級口譯考試

    職務目標:外企企業商務助理

    能力目標:具備在經濟領域從事具體法律工作的理論基礎,通過實習具有一定的實踐經驗;接觸了解涉外商務活動;英語應用能力具備權威資格認證;有一定的科研能力,發表5篇以上論文。

    經濟目標:在校期間兼職,年收入1萬元;商務助理年薪5萬

    2.2005年-2010年:

    學歷目標:通過注冊會計師考試

    職務目標:外資企業部門經理

    能力目標:熟練處理本職務工作,工作業績在同級同事中居于突出地位;熟悉外資企業運作機制及企業文化,能與公司上層進行無阻礙地溝通。

    經濟目標:年薪10萬

    3.2005年-2010年:

    學歷目標:攻讀并取得博士學位

    職務目標:著名外資企業高級管理人員,大學的外聘講師

    能力目標:科研能力突出,在國外權威燃芹刊物發表論文; 形成自己的管理理念,有很高的演講水平,具備組織、領導一個團隊的能力;與公司決策層有直接流暢的溝通;具備應付突發事件的心理素質和能力;有廣泛的社交范圍,在業界有一定的知名度。

    經濟目標:年薪25萬

    六.成功標準

    我的成功標準是個人事務、職業生涯、家庭生活的協調發展。

    只要自己盡心盡力,能力也得到了發揮,每個階段都有了切實的自我提高,即使目標沒有實現(特別是收入目標)我也不會覺得失敗,給自己太多的壓力本身就是一件失敗的事情。

    為了家庭犧牲職業目標的實現,我認為是可以理解的。在28歲之前一定要有自己的家庭。

    七.職業生涯規劃實施方案

    差距:1、跨國企業先進的管理理念和豐富的管理經驗;2、作為高級職業經理人所必備的技能、創新能力;3、快速適應能力欠缺;4、身體適應能力有差距。5、社交圈太窄。

    八、縮小差距的方法:

    1.教育培訓方法

    (1)充分利用碩士研究生畢業前在校學習的時間,為自己補充所需的知識和技能。包括參與社會團體活動、廣泛閱讀相關書籍、選修、旁聽相關課程、報考技能資格證書等。時間:2008年7月以前。

    (2)充分利用公司給員工提供的培訓機會,爭取更多的培訓機會。時間:長期

    (3)攻讀管理學博士學位。時間:五年以內

    2.討論交流方法

    (1)在校期間多和老師、同學討論交流,畢業后選擇和其中某些人經常進行交流。

    (2)在工作中積極與直接上司溝通、加深了解;利用校友眾多的優勢,參加校友聯誼活動,經常和他們接觸、交流。

    3.實踐鍛煉方法

    (1)鍛煉自己的注意力,在嘈雜的環境里也能思考問題,正常工作。在大而嘈雜的辦公室里有意識地進行自我訓練。

    (2)養成良好的鍛煉、飲食、生活習慣。每天保證睡眠6-8小時,每周鍛煉三次以上。

    (3)充分利用自身的工作條件擴大社交圈、重視同學交際圈、重視和每個人的交往,不論身份貴賤和親疏程度。

    ××本人對于職業生涯規劃的看法:

    1、職業規劃肯定要有,但是我覺得職業規劃不可能現在就定下來,周圍的環境隨時在變,而且自己隨著不斷的成熟和接觸不同的東西,也會變。我以前想當官,后來想當外企白領,現在想創業,所以我覺得這個很難就定下來,更何況是在校大學生,沒有任何社會閱歷,談這個就似乎有點紙上談兵。

    2、但是,雖然可能沒有成型的職業規劃,但是我覺得每個階段的前進方向和短期目標要有,比如這段時間我要練好英語聽力到什么水平,我要朝著什么方向努力,沒有努力的方向和短期的目標,那容易虛度光陰。

    3、如果我是學生,我可能想聽一些別人成功的案例,和為什么別人能取得成功,雖然每個人走的路不同,但是我想有些成功的共同點是相同的,那我作為一個學生,就可以從中學到一輩子受益的美德和優點。

    職業生涯規劃5000

    大學生職業生涯規劃書寫作技巧如下:

    1、格式:以論文格式對自己的職業生涯規劃做全面、詳細的分析和闡述。

    2、基本內容要:

    (1)扉頁:包括題目、目錄、姓名及基本情況介紹、年限、起止日期等;

    (2)職業方向及總體目標;

    (3)社會環境分析結果:包括對政治環境、經濟環境、法律環境、職業環境的分析;

    (4)組織分析結果:對行業、組織制度、組織文化、組織運行機制、發展領域等的分析;

    (5)自我分析:對家庭因素、學校因素、自身條件及性格、潛力等的測評結果;

    (6)角色及其建議:記錄對自己職業生涯影響最大的一些人的建議;

    (7)仔春目標定位以及目標的分解和組合:發展策略、發展路徑;

    (8)成功的標準;

    (9)差距:即自身現實狀況與要實現的目標之間的差距;

    (10)縮小念兆耐差距的方法及實施計劃和方案;

    (11)評估調整預測:評估的內容、評估的時間、規劃調整的原則。

    3、撰寫的基本要求:

    (1)資料翔實,步驟齊全;

    (2)論證有據,分析到位;

    (3)言簡意賅、結構緊湊,重點突出、邏輯嚴密;

    (4)目標明確,合理適中;

    職業生涯目標不能過于理想化,應“擇己所愛”、“擇己所長”、“擇世所需”、“擇己所利”。職業生涯規劃書撰寫是否成功,取決于有無正確適當、切實猜蠢可行的目標;

    (5)分解合理,組合科學,措施具體;

    (6)格式清晰,圖文并茂。

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